Sag socialt arbejde

1140
Basil Manning
Sag socialt arbejde

Hvad er socialt arbejde?

Det sag socialt arbejde Det er en metode inden for disciplinen socialt arbejde, der er baseret på at gribe ind på individ- eller familieniveau for at sikre, at de tilpasser sig deres sociale miljø. I denne metode er det vigtigt at udføre en personlig opfølgning, der slutter med en forbedring af uafhængighed, autonomi og social integration.

Denne modalitet af socialt arbejde blev skabt af Mary Richmond, som udgav flere bøger mellem slutningen af ​​det 19. århundrede og begyndelsen af ​​det 20., hvor hun teoretiserede om sagen, ud over at formulere sin metode og de teknikker, der skal anvendes til at opnå endelige mål..

Blandt andre aspekter stiller socialarbejdere, der følger denne metode, til rådighed for enkeltpersoner alle de nødvendige ressourcer til at forbedre deres situation. Blandt de principper, der styrer disciplinen, er dem om individualisering, accept og ikke fordomme.

Metoden søger at træne emner, integrere dem i det sociale miljø og styrke dem. Nogle af disse mål er af rent individuel karakter, såsom styrkelse af personligheden, mens andre, såsom forsøg på at forbedre den socioøkonomiske situation, er indrammet i mere generelle ændringer..

Funktioner af sag socialt arbejde

Den sociale sagsarbejdsmodel forsøger at sikre, at de emner, den behandler, får fuld hjælp til at hjælpe med at løse deres problemer..

Socialarbejdere er ansvarlige for at sikre, at disse fag har adgang til de tilgængelige tjenester hvert sted. Ligeledes skal de kontrollere resultaterne af deres intervention.

Definition af Richmond

Den første teoretiker inden for socialt sagsarbejde, Mary Richmond, definerede denne disciplin som "kunsten, hvormed en handling udføres med og for forskellige mennesker, der samarbejder med dem for samtidig at opnå deres forbedring (fremskridt) og samfundets".

Richmond påpegede de vigtigste kendetegn ved socialt arbejde med sager i 1922 i sin bog “Individuel social sag”. I dette arbejde erklærede han, at det var "det sæt af metoder, der udvikler personligheden bevidst og individuelt justerer personen til sit sociale miljø."

Teknikker

Alle sociale arbejdsmetoder, herunder sagsbehandling, bruger viden fra andre videnskaber. Derudover har det også udviklet sine egne forskningsmetoder og -systemer.

I næsten alle tilfælde fokuserer socialrådgiveren på at forstå mennesker, som omfatter både behov og vanskeligheder.

Individuel og personlig

Behandling af emner individuelt og personalisering af opfølgning og mulige behandlinger er det vigtigste træk ved sagsbehandling socialt. På denne måde placerer socialrådgiveren personen på et centralt sted, som personlig opmærksomhed skal rettes mod..

Derudover skal plejeplanerne også personaliseres, herunder målene, hver af handlingerne og evaluering foretaget af fagfolk..

Opmærksomhed på det sociale miljø

Sagsbehandleren skal være meget opmærksom på det sociale miljø, hvor den person eller familie, han behandler, lever. Målet er at studere miljøet og dets forhold til personen for at sidstnævnte kan integreres.

Ikke-retsforfølgning, respekt og fortrolighed

Fagfolk, der udfører socialt sagsarbejde, bør aldrig træffe afgørelse om emnerne for deres indblanding. Ligeledes skal de respektere og fortrolige de oplysninger, de modtager..

mål

Hovedformålet med denne type socialt arbejde er at opnå udvikling og vedligeholdelse af motivets personlighed. For at gøre dette analyserer arbejdstageren sociale forhold, der består af individuelle faktorer og miljøets forhold, for at forsøge at forbedre dem.

Uddannelse og tilgængelighed

Case socialt arbejde forsøger at få de enkeltpersoner eller familier, det behandler, til at forbedre deres træning på alle måder. Dette er beregnet til at give dem adgang til de ressourcer, de har brug for.

Integration i det sociale miljø

At hjælpe mennesker med at integrere i deres sociale miljø er et af de vigtigste mål for denne disciplin. Takket være de forskellige handlinger, som arbejdstageren udfører, kan forsøgspersonerne undgå marginaliteten ved at være isoleret fra deres miljø på alle måder.

Bemyndigelse

Dette koncept henviser til erhvervelse af tillid til deres egen kapacitet hos enkeltpersoner fra dårligt stillede sektorer for at kunne kæmpe for at forbedre deres situation inden for områder som politik, økonomi og deres selvbestemmelse..

Metode i tilfælde af socialt arbejde

Selve karakteristika ved socialt arbejde i sager får metoden til at ændre sig afhængigt af den person, der bliver hjulpet. På en generaliseret måde kan der imidlertid oprettes tre trin:

  • Studiet.
  • Diagnosen.
  • Behandlingen.

Undersøgelse, der muliggør diagnose

Den første fase inden for metoden for denne type socialt arbejde er indsamling af information om emnet, deres sociale miljø og deres situation..

Normalt vil det være den person, der får hjælp, der tilbyder de mest relevante data om deres socioøkonomiske situation og deres familie. På samme måde vil han også forklare, hvad hans problemer er, som kan variere fra arbejdsløshed til en sygdom, der påvirker hans livsstil, forbi et dårligt familieforhold.

Det er almindeligt, at socialrådgiveren har brug for flere interviews med emnet for at få alle de vigtige oplysninger. Derudover kan du også bruge andre direkte eller indirekte kilder til at indsamle de data, du har brug for.

Diagnose

Med alle de indsamlede data skal socialarbejderen stille en diagnose af situationen for den person, de tjener. Denne diagnose er vigtig, så den professionelle ved, hvilken mening de skal give til deres præstationer, og lede deres hjælp i den rigtige retning.

Processen, der fører til diagnosen, indebærer forståelse af problemets art under hensyntagen til personens personlighed og deres forhold til deres miljø..

Behandling

Behandlingen består i at tilbyde de nødvendige tjenester til at løse de opdagede problemer i diagnosen. De løsninger, som den professionelle foreslår, skal have godkendelse fra den person, der får hjælp.

Disse behandlinger kan have forskellige mål. Nogle vil være orienteret for at opnå psykologiske ændringer i personen, såsom forbedring af selvkontrol, udvikling af personligheden eller ens egen identitet eller forstærkning af selvværd..

Andre løsninger kan sigte mod at transformere den måde, som personen forholder sig til sit nære miljø. Dette inkluderer forbedringer i ægteskabelige eller børnsrelationer eller ændringer i den måde, de opfører sig på arbejde eller skole.

Endelig kan der også foreslås løsninger relateret til personens grundlæggende behov, fra hjemløshed til sygepleje gennem jobsøgning, uddannelse eller lægehjælp.

Referencer

  1. Cháves López, Blanca. Socialt arbejde i sager. Hentet fra mitrabajoessocial.com
  2. Calvillo, J. Miguel. Socialt arbejdskoncept. Hentet fra trabajo-social.es
  3. Richmond, Mary. Individuel social sag. Gendannet fra ts.ucr.ac.cr
  4. Md. Mohinuddin. Definition, karakteristika, elementer, principper og proces for socialt sagsarbejde. Hentet fra socialworkeducationbd.blogspot.com
  5. Gupta, Amit Kumar. Socialt sagsarbejde, mening, formål, komponenter, principper. Gendannet fra patnauniversity.ac.in
  6. Sethuramalingam, V. Social sagsarbejde / arbejde med enkeltpersoner. Gendannet fra bdu.ac.in

Endnu ingen kommentarer